급여체계
급여체계
30,040,000부터
강사 경력과 실력을 고려하여 회사 내부 규정에 따라 책정
퇴직금
1년 근무 시 1달 분 정도의 급여가 퇴직금으로 지급됩니다. 퇴직금이 없는 타 학원에 비해 연봉의 12분의 1(약 8.3%)을 더 받는 것과 같습니다.
4대보험
4대보험에 가입하면 회사에서 본인 급여의 10.42%를 내줍니다. 4대보험이 없는 타학원에 비해 급여를 10.42% 더 받는 것과 같습니다.
기본 연봉 이외
강사 평균 연간 250만원정도 성과급이 지급될 수 있습니다.
주말, 방학중 특강을 할 경우 1달에 40~150만원의 특강비가 지급됩니다.
급여체계
34,600,000부터
강사 경력과 실력을 고려하여 회사 내부 규정에 따라 책정
퇴직금
1년 근무 시 1달 분 정도의 급여가 퇴직금으로 지급됩니다. 퇴직금이 없는 타 학원에 비해 연봉의 12분의 1(약 8.3%)을 더 받는 것과 같습니다.
4대보험
4대보험에 가입하면 회사에서 본인 급여의 10.42%를 내줍니다. 4대보험이 없는 타학원에 비해 급여를 10.42% 더 받는 것과 같습니다.
기본 연봉 이외
강사 평균 연간 250만원 정도 성과급이 지급될 수 있습니다.
주말, 방학중 특강을 할 경우 1달에 40~200만원의 특강비가 지급됩니다.
급여체계
40,000,000부터
강사 경력과 실력을 고려하여 회사 내부 규정에 따라 책정
퇴직금
1년 근무 시 1달 분 정도의 급여가 퇴직금으로 지급됩니다. 퇴직금이 없는 타 학원에 비해 연봉의 12분의 1(약 8.3%)을 더 받는 것과 같습니다.
4대보험
4대보험에 가입하면 회사에서 본인 급여의 10.42%를 내줍니다. 4대보험이 없는 타학원에 비해 급여를 10.42% 더 받는 것과 같습니다.
기본 연봉 이외
강사 평균 연간 250만원 정도 성과급이 지급될 수 있습니다.
주말, 방학중 특강을 할 경우 1달에 40~200만원의 특강비가 지급됩니다.
급여체계
셜대학원 사무직 직급별 연봉체계는 다음과 같이 구성됩니다.
기본급, 식대, 명절귀향비, 기타수당
퇴직금
1년 근무 시 1달 분 정도의 급여가 퇴직금으로 지급됩니다. 퇴직금이 없는 타 학원에 비해 연봉의 12분의 1(약 8.3%)을 더 받는 것과 같습니다.
4대보험
4대보험에 가입하면 회사에서 본인 급여의 10.42%를 내줍니다. 4대보험이 없는 타학원에 비해 급여를 10.42% 더 받는 것과 같습니다.